Munkaügy

Mennyit “tb-t” kell 2020-ban fizetni?

Az egészségügyi szolgáltatási járulék, köznyelven TB fizetés abban az esetben kötelező Magyarországon, ha valamilyen egyéb oknál fogva (pl. munkaviszony, vállalkozás, hallgatói jogviszony, stb.) nem vagy biztosított. Minden évben emelkedik a járulék összege, így történt ez 2020-ban is.

2020. január 1-től az egészségügyi szolgáltatási járulék összege 7.710 Ft (napi 257 Ft).

2020. július 1-től az egész TB törvény megújul, ami kihatással lesz az egészségügyi szolgáltatási járulék fizetésére, illetve szabályozására is. Erről tavasszal részletesen fogok majd írni.

Személyre szabott tanácsadásra az alábbi email címen lehet jelentkezni: bernadett@munkavallaloert.hu

Munkaügy

Minimálbér 2020

Az elmúlt napokban még vártunk arra, hogy lesz újabb megegyezés egy 8%-osnál magasabb minimálbér-emelésről, azonban a mai napon kihirdették a 2020-as minimálbért és garantált bérminimumot, melyek a következők lesznek teljes munkaidő esetén:

  • minimálbér bruttó 161 000 Ft (amely nettóban 107 165 Ft mindenféle kedvezmény nélkül)
  • garantált bérminimum bruttó 210 600 Ft (amely nettóban 140 049 Ft mindenféle kedvezmény nélkül)

Személyre szabott tanácsadásra jelentkezés: bernadett@munkavallaloert.hu

Munkaügy

Kétszer utalnak családi pótlékot decemberben

Mint már megszokhattuk, iskolakezdés és a karácsonyi ünnepek előtt hamarabb utalják a következő havi családi pótlékot, segítve ezzel az ezekben az időszakokban megnövekedett kiadások fedezetét.

Fontos kiemelni, nem dupla kifizetésről van szó, nem karácsonyi ajándékról, hanem a január elején esedékes havi családi pótlék kifizetését hozzák előre karácsony előttre. December 2-át utalnak első alkalommal (a készpénzesek december 3-4 körül várhatják a postást), második alkalommal pedig december 19-én (készpénzesen december 20-21). Hátránya, hogy januárban nem lesz utalás, majd csak legközelebb február elején.

A családi pótlék összege 2008 óta változatlan a következők szerint:

  • egy gyermek után: 12.200 forint,
  • egy gyermek után, ha egyedülálló neveli: 13.700 forint,
  • kettő gyermek után: 13.300 forint gyermekenként,
  • kettő gyermek után, ha a szülő egyedül neveli: 14.800 forint gyermekenként,
  • három vagy több gyermek után: 16.000 forint gyermekenként,
  • három vagy több gyermek esetén, ha egyedül neveli valamelyik szülő: 17.000 forint
    gyermekenként,
  • súlyosan fogyatékos vagy tartósan beteg gyermek esetén: 23.300 forint gyermekenként,
  • ha súlyosan fogyatékos vagy tartósan beteg a gyermek, és a nevelő egyedülálló, akkor a
    havi családi pótlék összege 25.900 forint gyermekenként.
Munkaügy

Családi pótlék előrehozott utalása

Mint azt már pár éve megszokássá vált, a szeptember elején esedékes családi pótlék utalását augusztus végére hozzák előre. Ennek az oka, hogy az iskolakezdés miatt megnövekedett kiadásokat ezzel is segítsék még a hó végi bevásárlásnál. Augusztusban tehát két utalás van (hó elején és végén), ami nem dupla kifizetést jelent, hanem a szeptemberit hozzák előre. Legközelebbi utalás ennek megfelelően majd október elején lesz.

Az alábbi Magyar Államkincstári tájékoztatás szerint augusztus 23-án már megtörténnek a bankszámlákon a jóváírások, valamint a postai kézbesítések is megkezdődnek.

Munkaügy

Bölcsődei támogatásra való jelentkezés

Nem régen az alábbi cikkben írtam részletesen a bölcsődei támogatásról, amelynek keretében havi 40 ezer Forint igényelhető azon szülők számára, akik gyermekvállalás miatt voltak otthon valamilyen egészségbiztosítási pénzbeli ellátáson (CSED, GYED), vagy családtámogatásban (GYES, GYET) részesültek és vissza szeretnének térni a munkaerő-piacra. A vissza nem térítendő támogatásra az alábbi Magyar Államkincstári oldalon lehet beadni az igényt és pályázni.

Munkaügy

Havi 40 ezer Forint bölcsődei támogatás

Július 31-el lehet majd jelentkezni a Magyar Államkincstár által nyújtott és folyósított vissza nem térítendő támogatásra, amely a kisgyermekes szülők munkaerő-piacra való visszatérését szeretné támogatni. A havi összeg 40 ezer Forint lehet maximálisan, és azok a szülők jelentkezhetnek, akiknek a támogatás benyújtásakor munkaerő-piaci státuszuk inaktív. Nézzük a részleteket!

GINOP-5.3.11-18 – Kisgyermeket nevelők munkaerő-piaci visszatérésének támogatása címmel lesz elérhető hamarosan az a vissza nem térítendő támogatás, amelyre az egész országból lehet pályázni, nincs területi megkötés régiókra vonatkozóan. Az előzetes felhívásban részletesen olvashatóak a feltételek, a végleges feltételeket a Magyar Államkincstár július végén, augusztus elején teszi közzé a felhívás szerint. Elméletileg az igénylés július 31-el elérhető, érdemes tehát majd folyamatosan figyelni a friss információkat. Az igénylés feltételei a következők:

  • az igénylő szülőnek (vér szerinti, nevelő vagy örökbefogadó) az igényléskor inaktív munkaerő-piaci státuszúnak kell lennie. Mit is jelent ez? Nem lehet munkaviszonya, nem lehet aktív vállalkozása. A benyújtáskor a munkaerő-piacra való visszatérést igazoló munkáltatói igazolásra, illetve egyéni vállalkozás nyilvántartásba-vételéről szóló igazolásra lesz majd szükség.
  • az a szülő igényelheti a támogatást, aki gyermeke után csedben, gyedben, gyesben vagy gyetben részesült(t)
  • lakóhelyek (állandó vagy tartózkodási) szerint csoportosítják az igénylőket. Az a személy, aki a mellékletekben nem szereplő településen lakik (a gyermeknek is ezen a lakóhelyen kell laknia), annak a benyújtáshoz szükséges az önkormányzat által fenntartott bölcsődétől egy elutasító határozat. Ez azt jelenti, hogy ha az igénylő olyan helyen lakik, amely a listában nem szerepel, ő csak akkor részesülhet a támogatásban, ha a gyermekét az állami bölcsődébe nem vették fel helyhiány miatt.
  • a gyermeknek 20 hetesnél idősebbnek kell lennie

A vissza nem térítendő támogatás összege maximum 40 ezer Forint lehet havonta. Ha kevesebb összeget fizet a szülő, akkor a támogatás is kevesebb, ha többet, akkor a különbözetet a szülő téríti. Mind családi, mind munkahelyi bölcsődére is igénybe vehető a támogatás. Ha a szülő a támogatás igénybe vétele közben újra munkanélküli lesz, akkor 3 hónap türelmi idő áll rendelkezésére, hogy újra munkát találjon, vagy vállalkozását elindítsa. A folyósító folyamatosan ellenőrzi, hogy az aktív státusz fennáll-e. Amennyiben a családban több gyermekre fennállnak a feltételek, akkor a támogatás több gyermekre is igényelhető azzal a feltétellel, hogy külön-külön kell az igénylést beadni. Az előzetes információk szerint július 31-től lehet a pályázatokat beadni annak felfüggesztéséig, de legkésőbb 2021. december 31-ig. A támogatás 2019. szeptember 1-től igényelhető legkésőbb 2022. június 30-al. A támogatást a Magyar Államkincstár nyújtja, rajtuk keresztül lehet majd kizárólag ügyfélkapuval pályázatot benyújtani.

Személyre szabott tanácsadásért keressen bizalommal: bernadett@munkavallaloert.hu

Munkaügy, TB ellátások

EU-kártya vagy utasbiztosítás?

Sokunknak nem egyértelmű, mire jó az egyik, mire a másik, miért érdemes kiváltani az EU-kártyát, ha például van a bankkártyához állandó biztosítás hozzárendelve. Illetve fordítva is igaz, érdemes utasbiztosítást kötni, ha már van EU-kártyám? A cikkben semmilyen csomag, pénztár, bank, biztosító mellett nem korteskedem, önmagában csak az utasbiztosítást, mint utazót védő szolgáltatást vizsgálom. 

Vizsgáljuk meg első körben, kinek jár az EU-kártya, ki kérheti, mennyi ideig érvényes és mire használható fel. Hivatalosan Európai Egészségbiztosítási Kártyát azok a magyar egészségügyi szolgáltatásra jogosult személyek vehetik igénybe, akik Magyarországon, vagy az Európai Unió más tagállamában rendelkeznek állandó lakóhellyel. Egészségügyi szolgáltatásra jogosult személy leegyszerűsítve az a személy, aki Magyarországon biztosított (például munkaviszonyára, vállalkozására, iskolai tanulmányaira tekintettel), de ide tartoznak azok is, akik bár semmilyen jogviszonyuk jelenleg nincs, de fizetik maguk után a kötelező egészségügyi szolgáltatási járulékot, így orvosi ellátásra jogosultak. Így egy másik tagállamban is EU-kártyával igénybe tudja venni a jogosult személy azokat az egészségügyi szolgáltatásokat, amelyek orvosilag szükségesek és indokoltak.

Mit jelent, hogy orvosilag indokolt és szükséges? Orvosi okokból szükségessé váló természetbeni ellátások azon ellátásokat jelentik, amelyeket a tartózkodási hely szerinti tagállamban, ennek jogszabályai alapján nyújtanak annak érdekében, hogy a biztosított a szükséges gyógykezelés céljából ne kényszerüljön tervezett tartózkodásának vége előtt visszatérni az illetékes tagállamba. Ennek eldöntése minden esetben orvos-szakmai kérdés. Külföldi tartózkodás során az orvos kompetenciája eldönteni, hogy adott egészségügyi probléma esetén mely beavatkozásokat szükséges feltétlenül elvégezni, figyelembe véve a beteg kint tartózkodásának várható időtartamát is. Amennyiben egy turista egy hetet tölt el adott országban, és rosszul lesz, akkor az orvosilag szükséges vizsgálatokat elvégzik ahhoz, hogy a beteg majd haza tudjon térni a saját országába. Más lehet a helyzet, ha várhatóan csak 2 hónap múlva tér haza az utas.

Fontos, hogy a kártyát csak ott fogják elfogadni, amely egészségügyi szolgáltató szerződésben van az adott ország “TB” -jével.  Az egészségügyi szolgáltatónak úgy kell ellátnia a magyar biztosítottat, mintha az adott tagállamban lenne biztosított. Előfordulhat olyan is azonban, hogy adott országban nem mindenre van ingyenes TB alapú ellátás, amit mi itthon megszokhattunk. Vannak olyan országok (például Belgium, Franciaország, Finnország), ahol úgynevezett visszatérítéses rendszer működik, vagyis bizonyos szolgáltatások esetében előre ki kell fizetni az ellátást, amit aztán visszautal a rendszer. A legtöbb országban a különféle mentéseket nem fedi a TB, és ez nem feltétlen csak a hegyi mentésre vonatkozik. Az Európai Bizottság határozatai alapján orvosilag szükséges ellátásnak minősül szüléssel kapcsolatos ellátás is, de mindenképpen érdemes előtte ennek utána járni.

Az EU-kártya tehát hasznos, de nem minden esetben nyújthat teljes segítséget. Kiváltása mindenképpen célszerű, bármely kormányhivatalnál megtehető, vagy ügyfélkapun keresztül is. Az alábbi linken az igénylőlap is letölthető. Az EU-kártya 36 hónapig érvényes, de az itthoni TAJ kártyát nem váltja ki.

Miért érdemes tehát utasbiztosítást is kötni? Saját véleményem, de a pár ezer Forintos tétel nem nagy áldozás cserébe azért, hogy sosem lehet tudni, mikor kerülünk nehéz helyzetbe külföldön. Lehet, hogy mentésre van szükségünk, vagy csak magánorvosi szolgáltatás érhető el a közelben és gyorsan. Nem ritka jelenség, hogy csak magánpraxis érhető el az üdülőhelyen, ahol éppen nyaral a család. Így nem árt, ha utasbiztosításunk is van, ami fedezi ezeket az extra és sokszor jelentős költségeket. Nem beszélve az utasbiztosítás mellé járó baleset, poggyász és egyéb biztosításról.

 

Munkaügy

Hosszú hétvégék 2020-ban

Megjelent a Magyar Közlönyben a 2020-as hosszú hétvégék listája, pontosabban azok a munkanap áthelyezések, amelyek miatt 4 napos hosszú hétvégéknek örülhetünk. Íme a munkaszüneti napok és a hosszú hétvégék listája 2020-ban:

  • január 1. szerda
  • március 15. vasárnap – így nem jelent plusz szabadnapot
  • április 10. péntek – április 13. hétfő  – Nagypéntek, Húsvét
  • május 1. péntek
  • május 31. vasárnap – június 1. hétfő – Pünkösd
  • augusztus 20. csütörtök – augusztus 23. vasárnap
  • augusztus 29. szombat – munkanap
  • október 23. péntek – október 25. vasárnap
  • november 1. vasárnap – így nem jelent plusz napot
  • december 12. szombat – munkanap
  • december 24. csütörtök – december 27. vasárnap – Karácsony

 

Munkajog, Munkaügy, TB ellátások

Júniusban újra kedvezményes TB és munkajogi tanácsadási nap!

Június 13-án újra kedvezményes tanácsadási napot tartok, amikor is személyre szabott személyes tanácsadást kaphatnak az érdeklődők TB, családtámogatás és munkajogi témákban! Az egy óra csak a tiéd, minden felmerülő kérdést átbeszélünk! Nézzük milyen témákkal kereshetsz:

  • babát tervezünk és szeretnénk kalkulációt csinálni, milyen ellátásokra leszünk jogosultak
  • jön a baba, de munkahelyet váltottam, mi jár?
  • jön a kistesó, de közben részmunkaidőben dolgozom már. Jogosult leszek a kedvezményszabályra?
  • KATA-s vállalkozó vagyok. Mit tudok tenni, hogy jobb ellátást kapjak?
  • KATA-s vállalkozóként, gyed/gyes mellett mit kell befizetnem, ha dolgozni is szeretnék?
  • bölcsődés lenne a gyermekem, de közben nem dolgozom még, új munkahelyet keresek? mit tudok csinálni, mire figyeljek?
  • munkába szeretnék visszatérni, milyen jogaim és kötelezettségeim vannak?
  • nem vesznek vissza a munkahelyemre, milyen végkielégítésre számíthatok? mikor írjam alá a közöst és mikor nem?
  • mire kell figyelni egy közös megegyezésnél?
  • kevés a jövedelmem, mikor veheti apa is igénybe a gyedet?
  • munkaviszonyom nem volt elég, viszont az elmúlt években egyetemre jártam. Mik a diplomás gyed feltételei?

A kérdések sorát természetesen végtelenségig lehetne folytatni, csak néhány jellemző kérdést emeltem ki. Ha ilyen vagy hasonló problémával küzdesz, itt az alkalom, hogy mindenre választ kapj a kedvezményes tanácsadási nap keretein belül.

Egy óra jut egy főre, személyre szabottan átbeszéljük a felmerülő összes kérdést. A kedvezményes tanácsadás ára 9000 Ft/fő. 

Időpont: 2019. június 13. csütörtök 9:00-16:00 Helyszín: Budapest, Széll Kálmán tér (az egyik kávézóban)

Jelentkezés: bernadett@munkavallaloert.hu 

Munkaügy

Nagycsaládosok személygépkocsi-szerzési támogatásáról

Márciusban megjelent a Magyar Közlönyben a 45/2019. (III.12.) kormányrendelete, amely rendelkezik a nagycsaládosok személygépkocsi-szerzési támogatás részleteiről.  A pénzbeli segítség a három-, vagy többgyermekes családoknak nyújthat támogatást, ugyanis ez a minimális gyerek létszám, amit a rendelet meghatároz. Nézzük a részleteket!

A támogatás a megfelelő befogadóképességű személygépkocsi vásárlása esetén jár, illetve ha annak tulajdonjoga zártvégű pénzügyi lízingszerződés útján kerül az igénylő tulajdonjogába.

Milyen autót vehetünk? A jogszabály szerint a megfelelő befogadóképességű személygépkocsi definíciója: a kérelem benyújtásának időpontjában a közúti járművek műszaki megvizsgálásáról szóló miniszteri rendelet értelmében személyszállítás céljára készült és jóváhagyott, M1 járműkategóriába sorolt olyan járműkísérő lappal rendelkező gépkocsi, amelyben – a vezető ülését is beleértve – legalább hét állandó ülőhely van, továbbá új járműnek minősül, ide nem értve a lakóautó jellegű járművet.

A szerzési támogatás mértéke 2 500 000 forint, de legfeljebb a megszerzés időpontjában érvényes bruttó vételár 50%-a. Az igénylőnek a családok támogatásáról szóló 1998. évi LXXXIV. törvény szerinti nagycsaládosnak kell lennie. Ennek értelmében nagycsaládos az igénylő, ha három gyermeke után családi pótlékra jogosult. Beleszámít a gyermekek számába a 12. hetet már betöltött magzat is. Kitétel, hogy a nagycsaládos igénylőnek (vagy annak házastársának, illetve élettársának) B kategóriás jogosítvánnyal kell rendelkeznie és nem állhat járművezetéstől való eltiltás vagy szabálysértési határozat hatálya alatt. Nem lehet köztartozása, nem állhat semmilyen eltiltás alatt bűncselekmény elkövetése kapcsán, valamint Magyarországon bejelentett lakóhellyel vagy tartózkodási hellyel kell, hogy rendelkezzen.

A személygépkocsit megvenni csak a támogatásra való jogosultságot megállapító határozat véglegessé válását követően lehet. A támogatás nem folyósítható, ha az adásvétel vagy a pénzügyi lízingszerződés a határozat véglegessé válásától hat hónapon belül nem jön létre. Az autókereskedő az adásvétel, illetve lízing után az autót “Családbarát Magyarország” logóval látja el, amely három évig nem távolítható el a járműről. A személygépkocsit szintén három évig eladni, illetve átalakítani nem lehet.

A támogatást vissza kell fizetni (kamattal ellátva) többek között abban az esetben, ha a vásárlást követő három éven belül a házasság vagy az élettársi viszony felbomlik, és emiatt nem számít már nagycsaládosnak az igénylő.

A támogatást 2019. július 1. és 2022. december 31. között lehet igényelni. A támogatások elbírálását a Magyar Államkincstár látja el. A kérelmeket a Kincstárnál vagy kormányablakokban lehet majd leadni legkorábban júliustól. A formanyomtatványok a Kincstár honlapján lesznek majd elérhetők.

Személyre szabott személyes tanácsadásért keress bizalommal: bernadett@munkavallaloert.hu