Tanácsadás

Legyen szó munkajogi, munkaügyi vagy TB, családtámogatási kérdésekről, az alábbi lehetőségek közül tudsz választani:

Személyes tanácsadás (Budapesten):
munkajogi, TB, családtámogatási tanácsadás személyre szabottan
összefoglaló az ellátásokról/kismamákat és várandósokat érintő jogszabályokról
családtervezés esetén kalkuláció-készítés
az összes felmerülő kérdés átbeszélése
Tanácsadási díj:
15 000 Ft/alkalom (1-1,5 óra)
20 000 Ft/alkalom (1-1,5 óra), 6 hónapon belüli újbóli kérdezési lehetőségekkel
E-mailes tanácsadás:
személyre szabott, írásos tanácsadás munkajogi, TB, családtámogatási témakörben
feltett kérdések részletes megválaszolása jogszabályi hivatkozássokkal, javaslatokkal
rugalmas időben és térben
Tanácsadási díj:
13 000 Ft/alkalom
18 000 Ft/alkalom, 6 hónapon belüli újbóli kérdezési lehetőségekkel
Skype tanácsadás:
munkajogi, TB, családtámogatási tanácsadás személyre szabottan, Skype-on keresztül
összefoglaló az ellátásokról/kismamákat és várandósokat érintő jogszabályokról
rugalmasabb időben és térben
Tanácsadási díj:
10 000 Ft/alkalom (1-1,5 óra)
15 000 Ft/alkalom (1-1,5 óra), 6 hónapon belüli újbóli kérdezési lehetőségekkel
Szabadság számítás:
írásos, e-mailes konzultáció formájában
visszatérő kismamák számára
felgyülemlett szabadságok kiszámítása, a kapott információk alapján
rugalmasabb időben és térben
Tanácsadási díj:
4 000 Ft/alkalom
Támogatás munkáltatóval történő kommunikációban:
visszatérő kismamák részére
munkáltatóval való érdekegyeztetés támogatása távban
munkáltató felé e-mailek és válaszok megfogalmazása, a személyes találkozásra való felkészítés
Tanácsadási díj:
22 000 Ft (folyamatos támogatás az ügy lezártáig)
Labour law and family allowances – consultancy in English:
personal or e-mail consultancy
rights and obligations for pregnant women and after maternity leave in Hungary
introducing family allowances and child care benefits in Hungary
Consultancy fee:
personal consultancy (available in Budapest): 25 000 Ft / 1-1,5 hour
email consultancy: 20 000 Ft

Valamennyi tanácsadás díja alanyi ÁFA mentes, így további költség nem terheli az összeget.És milyen kérdések, problémák esetén érdemes hozzám fordulni? Íme néhány példa:

  • Milyen jogaim vannak, ha a munkáltatóm el akar bocsátani?
  • Mit tegyek, ha én akarok felmondani, mi illet meg?
  • Szülés után szeretnék visszatérni, de nem akarnak visszavenni. Mit tehetek, mire vagyok jogosult?
  • Közös megegyezést akar aláíratni velem a munkáltatóm. Aláírjam? Mit veszíthetek, mire figyeljek?
  • Munkaviszonyt létesítek, mire figyeljek szerződéskötéskor? Mi az a versenytilalmi?
  • Szerintem nem jól számolják el a havi béremet, túlórámat, műszakpótlékomat, stb.
  • Mennyi szabadság, pótszabadság jár nekem, milyen jogaim vannak?
  • Milyen munkavállalói adókedvezményekre vagyok jogosult? Laktózérzékeny vagyok, jár adókedvezmény?
  • Adóbevalláskor milyen visszatérítendő adóra vagyok jogosult? Miért érdemes önkéntes nyugdíj-, egészségpénztári tagnak lenni?
  • Külföldön élünk. Milyen családtámogatási ellátásra vagyunk jogosultak?
  • Mennyi CSED-et, GYED-et, GYES-t kapok majd?
  • Gyermeket tervezünk, de nem akarok már a jelenlegi munkahelyemen maradni. Mit tegyek, hogy ellátást is kapjak?
  • Milyen lehetőségeim vannak?
  • Kölcsönzött munkavállaló vagyok, milyen jogaim vannak? Tényleg bármikor felmondhatnak?

Ha nem találod a kérdések között azt, ami Téged foglalkoztat, egyeztessünk, hiszen ez csak néhány klasszikus példa. Várom jelentkezésed az elérhetőségeimen!